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Tableau de bord de la carte du poste

Le tableau de bord de la Carte du poste vous offre une vision à 360° d’un poste de travail : pour le poste (ou les postes) que vous sélectionnez, il affiche combien et quels employés y sont affectés, ainsi que les activités, équipes de travail, agents chimiques, équipements de protection individuelle (EPI) et formations qui y sont liés.

Vous ne verrez que les postes des entreprises, centres et sections auxquels vous avez accès selon votre profil utilisateur. Deux personnes différentes peuvent voir des chiffres différents dans le même tableau de bord, et c’est normal.

Avant de passer en revue chaque élément, il est utile de bien comprendre plusieurs concepts utilisés dans tout le tableau de bord.

Le poste comme axe. Tout le tableau tourne autour du poste de travail. Il est habituel de sélectionner un ou plusieurs postes dans l’arbre de périmètre et de voir, dans les autres panneaux, tout ce qui est associé à cette sélection. Sans sélection, les panneaux reflètent l’ensemble des postes auxquels vous avez accès.

Les relations du poste. Chaque poste peut avoir six types d’associations différentes, chacune correspondant à une carte et, dans la plupart des cas, à un tableau :

RelationCe que cela représente
EmployésLes personnes affectées au poste.
ActivitésLes activités liées au poste.
ÉquipesLes équipes de travail associées au poste.
Agents chimiquesLes agents chimiques présents au poste.
Types d’EPILes types d’équipements de protection individuelle requis au poste.
FormationsLes formations liées au poste.

Comptage unique. Chaque carte compte des éléments uniques (employés, activités, équipes…). Même si une même activité ou équipe peut apparaître associée par plusieurs voies, elle n’est comptée qu’une seule fois.

Seulement les éléments actifs. Ce tableau de bord affiche uniquement les éléments actifs : entreprises, centres, sections et postes actifs et, parmi eux, les activités, équipes, agents chimiques, EPI, formations et affectations d’employés qui sont actifs. Ce qui est désactivé ou inactif n’apparaît pas et n’est pas compté.

Étiquettes. Les étiquettes (tokens) sont des marques pouvant être attribuées à la structure organisationnelle et à ses éléments. Un poste hérite des étiquettes de son entreprise, centre et section, en plus des siennes propres et de celles de ses éléments liés.

Permissions de périmètre. Le tableau de bord n’inclut que les postes des entreprises, centres et sections auxquels vous avez accès. C’est pourquoi deux utilisateurs avec des permissions différentes peuvent voir des chiffres différents.

Filtres en chaîne. Tous les filtres et sélections s’appliquent simultanément à tous les panneaux. En sélectionnant un poste dans l’arbre, toutes les cartes et tableaux sont recalculés pour n’afficher que ce qui est associé à ce poste.

Sur la gauche, vous trouverez les filtres. Les deux comprennent un moteur de recherche pour localiser rapidement des valeurs.

FiltreCe qu’il permet de restreindre
PérimètreLa structure organisationnelle, sous forme d’arbre : entreprise → centre → section → poste. Vous pouvez sélectionner n’importe quel niveau ; par exemple, un centre complet ou un poste précis. Seuls les éléments actifs sont affichés.
ÉtiquetteLes postes marqués avec certaines étiquettes.

Au centre, il y a six cartes, une pour chaque relation du poste. Chacune affiche le nombre d’éléments uniques associés à la sélection et un petit graphique de tendance (sparkline).

Nombre d’employés affectés au(x) poste(s) sélectionné(s). Compte les personnes uniques avec une affectation active au poste.

Nombre d’activités distinctes liées au poste.

Nombre d’équipes de travail distinctes associées au poste.

Nombre d’agents chimiques distincts présents au poste.

Nombre de types d’équipements de protection individuelle distincts requis au poste.

Nombre de formations distinctes liées au poste.

À côté des cartes, plusieurs tableaux détaillent quels éléments spécifiques se cachent derrière chaque comptage. Tous affichent le code et le nom de chaque élément et sont interactifs : en sélectionnant une ou plusieurs lignes, le reste du tableau de bord se restreint à ces éléments.

TableauCe qu’il listeColonnes
Activités liéesLes activités du poste.Code et nom de l’activité.
Équipes liéesLes équipes de travail du poste.Code et nom de l’équipe.
Agents chimiques liésLes agents chimiques du poste.Code et nom de l’agent chimique.
Types d’EPI liésLes types d’EPI du poste.Code et nom du type d’EPI.
Formations liéesLes formations du poste.Code et nom de la formation.

Pourquoi ne vois-je pas un poste, centre ou employé que je sais exister ?
Ce tableau de bord n’affiche que les éléments actifs. Si un poste, centre, employé ou tout élément lié est inactif ou désactivé, il n’apparaît pas. Vérifiez également qu’il soit dans votre périmètre de permissions.

Que se passe-t-il si je ne sélectionne aucun poste ?
Les panneaux affichent l’ensemble de tous les postes auxquels vous avez accès. Sélectionnez un ou plusieurs postes dans l’arbre de périmètre pour centrer la carte sur eux.

Pourquoi la carte des employés ne correspond-elle pas au total des employés du poste ?
La carte compte les employés uniques avec une affectation active au poste dans votre périmètre de permissions. Si un employé n’a pas d’affectation active, ou est hors de votre périmètre, il n’est pas compté.

Une activité (ou équipe, EPI…) associée par plusieurs voies est-elle comptée plusieurs fois ?
Non. Tous les comptages concernent des éléments uniques, donc chaque activité, équipe, agent chimique, EPI ou formation est comptée une seule fois même si elle est liée par plusieurs chemins.

Pourquoi mes chiffres ne correspondent-ils pas à ceux d’un collègue ?
Le tableau de bord applique les permissions de périmètre de chaque utilisateur : seuls les postes des entreprises, centres ou sections auxquels vous avez accès sont inclus. Deux utilisateurs avec des permissions différentes verront des chiffres différents.